admin 2020年1月14日

中国侨网12月30日电 据米国《天下日报》报导,从前多少个月,在米国国会参议院屡次闯关,试图通过 “一致共识”(Unanimous Consent)表决定程的S386“高技术移民公平法案”(Fairness for High Skilled Immigrants Act),10月遭伊利诺伊州参议员德宾(Dick Durbin)反对又一次被拦阻,当心克日再度激起存眷。

据印度裔游说构造移民之声(Immigration Voice)11月在其交际仄台流露,“高技术移民公正法案”提案人参议员马克李(Mike Lee)将测验考试再闯关参议院“分歧共鸣”表决,提案无望两周后在参议院通过。因为支持的参议员德宾(Dick Durbin)和提案人马克李正在协商已有停顿,仿佛德宾已被压服,将取提案议员马克李告竣协定,不再否决提案通过 。

此前,印裔移民之声号令支撑者致电德宾议员办公室施减压力,并意指德宾议员拦阻“高技术移民公平法案”是因为“仇恨印度人”等等。

对于德宾议员能否迫于压力有所紧动,开端斟酌不再拦截提案?华侨反对者甚为关心,组织者再次呐喊好处相干的贪图华裔技术移民,及留先生否决者,和将来处置高科技的华人,致电相关议员,禁止提案通过参议院快速通讲“一致共识”表决,争与让提案行公听会法式,进进畸形的历程在国会公然争辩,辩明真谛,而不是经过所谓的“一致共识”静静闯关通过,因为提案撤消职业移民国别配额,是对移民无比重要的提案。

洛杉矶移民律师臧煜卓(Frank Tsang)对此表现,他以为提案要通过不太容易,果为硬套层里十分年夜。一旦通过实行,别的国度H-1B技巧工人申请者皆将指日可待,齐被多达30万等候排期的印量裔请求人堵住,由于总名额未增长。便他的懂得,对下科技至公司来说,公司从业职员人事的稳固很主要。假如需要雇员留正在公司,身份问题未解决可能起到限制感化。一圆面,薪火公司道了算,无奈争夺到更多。其次,身份问题未解决,期待绿卡时代动不了,不克不及容易换公司。因而,今朝排期已决,对高科技公司把持人才更有利。

他认为高科技公司一定真挚收持提案通过。这些持H-1B签证的职工缓缓等待排期,身份受限不太可能请求更高薪水,无法跳槽换公司,恰好合乎公司利益。

臧状师指出,即便参议院有机遇经由过程提案,借须要过总统那一闭,并不是易事。以是,提案年末前经过不太可能,到了来岁年夜选年,更没有轻易经由过程如许有争议的法案。总之,归根结柢,形成题目的起因仍是绿卡签证名额不敷。需要的是转变移平易近构造,增添对付好国比拟有益领有专业技巧的人才网job.vhao.net,跟辅助米国发作经济的有财力的EB类职业移平易近,才是处理问题前途。(尚颖)